01. Бізнес-право• Вивчення основних принципів правових аспектів, що відносяться до бізнесу• Аналіз законодавства, регулюючого комерційну діяльність та підприємництво• Розгляд практичних випадків і ситуацій, що стосуються правових аспектів у бізнесі• Ознайомлення з вимогами та процедурами при веденні бізнесу згідно з законодавством
02. Економіка Бізнесу• Вивчення фундаментальних економічних принципів та теорій, що стосуються бізнесу• Аналіз економічних процесів та взаємозв'язків у бізнес-середовищі• Розгляд ключових показників та інструментів, використовуваних для економічного аналізу бізнесу• Вивчення стратегічного планування, фінансового управління та прийняття рішень в економічних аспектах бізнесу.

01. Менеджмент• Вивчення основних концепцій та теорій управління, які стосуються ефективного керівництва компанією• Розгляд стратегічного та оперативного менеджменту, включаючи планування, організацію, керівництво та контроль• Аналіз процесів прийняття рішень, комунікації та керівництва командою
02. Корпоративна культура• Дослідження ролі корпоративної культури в організації та її вплив на робочий колектив, ефективність та результативність компанії• Розбудова корпоративної культури, цінностей, норм та практик, що сприяють створенню позитивного робочого середовища та взаємодії в команді
03. Корпоративна та соціальна відповідальність• Вивчення ролі підприємства в суспільстві та його відповідальності перед соціальними, екологічними та етичними аспектами середовища• Аналіз стратегій та практик, спрямованих на створення позитивного впливу на громадськість та довкілля
04. Міжнародний бізнес• Аналіз міжнародних ринків та їх впливу на бізнес-організації• Вивчення міжкультурних аспектів, які впливають на успішну роботу в міжнародному бізнесі• Розгляд глобальних трендів та викликів, що виникають у міжнародному бізнес-середовищі
05. Організаційна поведінка• Розгляд основних теорій та концепцій, які пояснюють поведінку людей в організаційному контексті• Вивчення факторів, що впливають на мотивацію, комунікацію, конфлікти та лідерство в організації.
06. Стратегія бізнесу• Розробка стратегічного планування та формулювання конкурентних переваг.• Аналіз стратегічного позиціонування підприємства на ринку• Розгляд стратегій зростання, диверсифікації та входження на нові ринки.
07. Інноваційний розвиток підприємства• Розгляд стратегій та методів стимулювання інноваційного розвитку в організації• Вивчення процесу впровадження нововведень та керування інноваційними проектами.
08. Бізнес-планування• Ознайомлення з процесом розробки та впровадження бізнес-плану• Вивчення методів аналізу ринку, конкурентоспроможності та фінансової стійкості підприємства.
09. Моделювання бізнес-процесів• Ознайомлення з методами та інструментами моделювання та оптимізації бізнес-процесів• Аналіз процесів управління якістю, інноваційного розвитку та оптимізації виробничих процесів.
10. Управління персоналом• Дослідження ролі та функцій відділу управління персоналом в організації• Аналіз стратегій рекрутингу, навчання, розвитку та оцінки персоналу

01. Фінансовий менеджмент• Вивчення основних принципів та методів фінансового управління в організації• Розгляд планування та управління фінансовими ресурсами підприємства• Аналіз фінансової стійкості та прибутковості організації• Вивчення фінансової звітності та методів фінансового аналізу.
02. Бізнес-аналітика• Дослідження методів та інструментів аналізу даних для прийняття стратегічних та оперативних рішень в бізнесі• Вивчення методів прогнозування та моделювання бізнес-процесів для оптимізації рішень• Аналіз даних та побудова звітів, що допомагають виявити тенденції та зробити обґрунтовані рішення.
03. Інвестиційний менеджмент та управління ризиками• Розгляд методів та стратегій інвестиційного менеджменту, включаючи аналіз ризиків та доходності• Вивчення процесу управління портфелем інвестицій та визначення оптимальних інвестиційних стратегій• Аналіз фінансових ризиків та методів їх управління для забезпечення стійкості підприємства.
04. Фандрайзинг• Ознайомлення з методами та стратегіями залучення фінансування від зовнішніх джерел, таких як інвестори, спонсори, фонди тощо• Вивчення процесу створення та реалізації фандрайзингових кампаній• Аналіз стратегій просування та залучення благодійних внесків для реалізації проектів та програм.

01. Управління маркетинговою діяльністю• Вивчення основних етапів маркетингового дослідження, планування та реалізації маркетингових стратегій• Розгляд практик сегментування ринку та визначення цільової аудиторії• Аналіз та впровадження інструментів маркетингового міксу: продукту, ціни, просування та розподілу
02. Управління конкуренто-спроможністю• Вивчення стратегій та методів, спрямованих на підвищення конкурентоспроможності продукту або послуги на ринку• Розгляд аналізу конкурентного середовища та визначення унікальних переваг підприємства• Аналіз та впровадження стратегій ціноутворення, позиціонування та диференціації
03. Маркетинг в сфері послуг• Ознайомлення з особливостями та стратегіями маркетингу в сфері послуг• Вивчення навичок управління якістю послуг, взаємодії з клієнтами та розвитку післяпродажного обслуговування• Аналіз кейсів успішного маркетингу послуг та розробка маркетингових стратегій для сектору послуг
04. Маркетинг В2В• Вивчення особливостей та стратегій маркетингу в В2В- сегменті• Розгляд навичок розвитку та управління ключовими клієнтами, бізнес-партнерств та ринковим аналізом в секторі B2B• Аналіз кейсів успішного маркетингу B2B та розробка стратегій маркетингу для цього сегменту
05. Брендинг• Розгляд стратегій та методів побудови та управління брендом підприємства• Вивчення процесу розробки стратегії бренду, позиціонування та ідентифікації бренду• Аналіз кейсів успішного брендингу та впровадження практичних завдань для розвитку бренду
06. Маркетинг та управління продажами• Ознайомлення з сучасними цифровими технологіями та інструментами, що використовуються в маркетинговій діяльності• Вивчення методів та стратегій інтернет-маркетингу, контент-маркетингу та соціальних медіа• Аналіз процесу управління продажами, включаючи техніки продажу та відносини з клієнтами

01. Технології розвитку особистого потенціалу• Вивчення методів самовдосконалення, самоаналізу та самомотивації для досягнення особистої ефективності.• Розгляд стратегій розвитку навичок управління часом, концентрації та стресостійкості• Вивчення практик здорового способу життя та балансу між роботою та особистим життям
02. Ефективні бізнес-комунікації• Вивчення стратегій та навичок ефективного писемного та усного спілкування в бізнес-середовищі.• Розгляд технік активного слухання, управління негативними емоціями та врегулювання конфліктів у комунікації.• Вивчення міжкультурних аспектів бізнес-комунікацій та методів взаємодії з різними типами співрозмовників
03. Team Building• Розгляд стратегій та методів формування та управління ефективними робочими групами та командами• Вивчення навичок співпраці, колективної роботи та розвитку взаємодії в командному середовищі• Аналіз кейсів та впровадження практичних завдань для зміцнення співпраці та взаємодії в команді
04. Бізнес-медіа• Ознайомлення з принципами та методами медіації в бізнесі для вирішення конфліктів та досягнення консенсусу• Вивчення навичок активного слухання, ефективного спілкування та переговорів з метою врегулювання суперечностей• Аналіз кейсів та ситуацій, які вимагають використання медіаційних навичок в бізнес-контексті
05. Розвиток креативності• Вивчення методів та стратегій розвитку креативного мислення та генерації ідей• Розгляд технік стимулювання творчості та інноваційного мислення в бізнес-середовищі• Аналіз креативних процесів та розвиток навичок проблемного мислення та пошуку альтернативних рішень
06. Лідерство в бізнесі• Ознайомлення з основними теоріями та моделями лідерства в контексті бізнесу• Розгляд навичок впливового лідерства, мотивації та керівництва командою• Аналіз кейсів успішних лідерів та розвиток особистих лідерських якостей
07. Тайм-менеджмент• Ознайомлення з методами та стратегіями управління часом для досягнення високої продуктивності та ефективності• Вивчення навичок планування, пріоритетів та організації робочого часу• Аналіз методів праці в умовах перешкод та стресу